第42章 权力的游戏（第1页）

带着满心疑惑，严小盐回到店里。刚刚进门，师太鬼魅一般的声音不知从哪里传来“严小盐，到库房来。”

师太是不是已经知道店长即将更换的消息，如果没有，该不该告诉她呢？严小盐拿不定主意。

关上门，师太就严厉地问“你去哪儿了？”

“我上厕所去了。”严小盐回答之后意识到自己这次上厕所的时候过长，需要进一步做一点解释“米亚罗是高原，我去了之后有高原反应，腹泻，还没好。”

师太没有纠缠这个问题，迅切入主题，说“刚刚安娜姐来过，就在你去上厕所的时候。”

直觉告诉严小盐，不能告诉师太已经已经私下跟安娜姐、还有张正义谈过了，她只能装傻，“噢”了一声，做惊奇状，并不多言，以不变应万变。

“安娜姐还带了一位客人，看起来很重要，她对那位客人很尊敬。”师太满腹疑惑。

张正义当然重要啦，严小盐心想，世界上最重要的风险投资人，被他看中，不仅意味着巨额的风投资金，他还会推荐行业内最顶尖的人才，帮助改组优化团队，出钱又出人，对所有创业企业来说，他就是天使。但是，她不能表现出来知道这一切，她把停留在脸上尚未完全散去的惊讶表情延长了一点，强度加大了一点，问“什么客人那么重要，需要安娜姐亲自陪同来店？”

师太摇摇头，说“我也不知道，安娜姐没说，我也不能问啊。”师太一心扑在店铺上，两耳不闻窗外事，平时连新闻都不看，当然不认识张正义了，但凡关注一点财经新闻，她就不会有这些疑惑了。

“是不是重要的官员啊？”严小盐故布疑兵，把方向带偏，如果师太真和丰润集团有瓜葛，悄悄去通风报信，可能会坏了安娜姐的大事。

师太摆摆手，说“哎，不管他了。上午你跟我说的事情很重要，你说店铺存在大量的违规，我当时在气头上，不以为然，中午我捋了一下，果然不少，必须查，彻底查。”

严小盐一下子反应过来，师太肯定知道自己要被调走了，走之前，她要想尽办法把店铺搞乱，乱到不能完成指标，最终输掉对赌协议。师太啊师太，你怎么那么鬼迷心窍，做出这等丧尽天良的事情，公司对你可不薄，安娜姐对你可不薄啊。

严小盐感觉进退两难，阻止师太吧，说不过去，毕竟违规的事情是她提出来的，而且确实存在，理应彻查。任由师太胡来吧，她又担心店铺会乱起来，距离对赌摊牌只有两个月的时间，这个时候团队散了，对公司是灭顶之灾。清查违规，名义无比正当，如果师太将违规的事件全部公之于众，安娜姐没有退路，只能彻查。

电光火石的一瞬间，严小盐的脑子高运转，已经将所有可能性过了一遍。稳妥的办法是尽快报告安娜姐，将师太免掉。为了争取时间，必须想办法稳住师太才行，她做出义愤填膺的样子，说“必须查，一查到底。店长，我马上去清查，最多三天，一定能查出个眉目。”三天应该够了吧，免一个店长而已，再繁复的流程也该走完了。

师太哪有那么好糊弄，她果断指示“找几个典型出来，哪里需要三天，今天下班前必须给我。”

严小盐答应得很干脆“好，我马上去查。”她必须小心，不能让师太看出破绽。师太一走，她立刻拿出手机给安娜姐微信安娜姐，张兰突然提出清查违规，可能想借机搞乱店铺，请您小心。

安娜姐很快回了消息人力资源部稍后会到店铺宣布公司的决定，更换店长。小盐，我相信你，星光店就交给你了。

严小盐心情有点激动，不是因为自己马上要出任店长，而是安娜姐的态度。安娜姐从善如流、英明果断，在这样的女强人手下做事，真是一种幸运。

装模作样在电脑前忙碌着，期间，师太进来问了一下进展，她说进展顺利，下班前肯定能揪出几个典型。

过了大概一个小时，员工66续续到库房来，紧接着，师太陪着人力资源总监来到库房。人力资源总监宣布公司的重要决定严小盐接替张兰出任星光店店长，张兰调任公司新组建的网络销售部任副部长。师太稍有惊讶，她早知道这一天会来，只是没想到来得这么快。她表了简短的离任讲话感谢各位员工多年来对她的支持，希望大家像支持她一样支持严小盐。最后她特意指出，店铺存在大量违规，公司已经着手清查，希望大家配合公司调查。

员工们惴惴不安，有些人已经露出明显的恐惧神情。严小盐看在眼里，张兰讲完话后她马上安抚大家，说现在店铺的主要任务是业绩冲刺，一切事情必须为业绩冲刺让路。调查的事情，她轻描淡写地说，自查自纠是最重要的，能够主动向公司坦白自己的问题，公司一定会既往不咎。

人力资源总监在一旁听得一头雾水，人力部是合规审查的主管部门之一，清查的事情她从未听说过，但是张兰和严小盐一前一后，讲得头头是道，她知道其中有蹊跷，又不能当面问，一肚子的疑问只能憋着。她最后表总结讲话时没有提到清查的事情，只是代表公司感谢了张兰对星光店做的贡献，希望员工们能够支持配合严小盐的工作，相信星光店一定能够创造新的更大的辉煌。

简短的交接仪式之后，人力总监带着张兰回公司去报到，星光店就正式交到了严小盐手里。送走总监和师太，严小盐突然感觉一阵失落，师太是那么一个强势的人，对星光店来说，她就是神，她掌控一切，她无所不能，但是，安娜姐一句话，立马让她失去一切，权力的游戏，从来就是这么冷酷。

突然的变故让员工们不知所措，大家都不知道该干什么。严小盐决定逐一谈话，了解员工们的顾虑，同时也交流自己对于管理店铺的想法。

连晚饭都顾不上吃，谈话一直持续到晚上1o点，这时候商场要关门了，店铺也要闭店，考虑到时间已晚，严小盐决定终止谈话，明天继续，她算了一下，这个班的员工才谈了不到一半，另一个班还完全没谈，她感慨时间不够用。时不我待，她必须争分夺秒，回家的地铁上，她把此前做的培训方案和销售调整方案拿出来看了又看，很快，她要大展拳脚了。

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